狗狗的档案这么建立-档案建立步骤

怎么和狗狗建立好的关系？

如果你们的关系不好

说明狗狗现在还没有完全的相信你

或者你平时对它的态度不太好

想要和狗狗搞好关系

就要让它相信你

让它知道你不会伤害它

首先你不可以打它

当然犯错误了可以训斥他

但要适可而止

要常常表扬它

虽然它听不懂

但是它可以从你的语气中体会你的感情

要有足够的时间和它在一起

最好每天都带它出去散步

常常抚摩它

和它聊天

每天给它梳毛

喂它可口的食物

可以深情的与它对视但不要太久

太久会让狗狗感到不安

只要细心的照顾它

时间久了

狗狗一定会喜欢你的

熟练掌握并自如的控制调节狗狗肢体的话，不仅可以建立与狗狗更深厚的关系，还可以帮助狗狗解决五到六成比较棘手的问题。

1、首先告诉狗狗，人类的手并不是“武器”！首先试着把手放在狗狗的背上和头上。接下来用手轻轻抓揉狗狗脖子处的毛发，如果它温顺的接受了，就顺着毛发的长势温柔的抚摩它吧！

2、让你触摸它的肉垫，是狗狗对你非常信赖的一种表现。如果它乖乖的伸给你看了，请表扬一下狗狗。在要求“握手”时，怎么也不愿意伸出手来给你的狗狗，那是因为还没有确认与你的信任关系，而不愿把关键的部位展示给你。

3、用两手环抱住狗狗，让它四肢放松。腿呈现出伸展松垂状态是它安心把身体交给你的表现。如果相反，腿蜷起挣扎的话，就是对主人感到不安。这也会成为使狗狗安静温顺的呆在诊查台上的一种练习。

4、像轻柔的按摩那样为狗狗揉捏四肢如果狗狗没表示出反感，顺从的接受了，要立刻奖励它。如果，狗狗过来轻轻咬住主人的脚的话，就是说它感到了位置不明的不安而发出了信号。

5、使狗狗向上仰卧来放松。主人坐在地板上，双腿伸直，把狗***股放在正中，使其正面仰卧。对于小型犬，用手托住脖子处更合适。而对于大型犬，用双手抓住脸颊处，让狗狗身体贴在主人身上，一定注意控制狗狗不能乱动。

6、让狗狗做出“对不起”，赔礼道歉的姿势。让狗狗侧卧躺下，先是头朝左侧，再来头朝右侧。被按倒在地的狗狗，会表示出“对不起”这种服从的态度。

7、轻轻抓住狗狗嘴巴左右摇摆。四足动物被抓住嘴巴是不利于自由活动的，所以只有在特别放心的主人面前，才会安心的让其这么做。

8、回转到狗狗身后，轻轻按住狗狗腰部，骑跨在狗狗身上。如果狗狗拖住了家长的腰与腿的话，那并不是在撒娇，而是狗狗感觉不到自己在家中的明确位置而不安的一种表现。要迅速拉开狗狗，用以上姿势以明确位置

你的狗是那种护家型的

我家的狗也是 见到陌生人狂叫的那种

但是我和它就很好``

其实狗狗叫到陌生人叫是它自己心里害怕的反映

所以你多带它出去走走 多见见人 有人欺负它要好好保护它 让它和人类建立良好的关系

这样才可以 狗狗出去总凶 无论多可爱都是很招人厌恶的呢 ``

狗狗的详细资料

原产国：Shih Tub

祖先：中国宫廷犬

起源于：17世纪

品种：独立、活泼

个性：与拉萨狗长相很难分辨，通常有较浓密、略带波浪形的长毛。鼻梁上有束向上长出的毛，看起来有点像一朵菊花。一般这种脸上的毛都束在头顶上。 [头部] 头部圆且宽，两眼之间开阔，与犬的全身大小相称，既不太大又不太小。缺陷：头窄，眼睛距离近。表情热情、和蔼，眼睛大睁，友好而充满信任。整体平衡和令人愉快的表情要比其他部分都重要。实际质素非常重要，比赛中检查的是实际的头部和表情，而不是通过美容塑造的外观。眼睛大而圆，不外突，两眼间距离恰当，视线笔直向前。眼睛颜色非常深。肝色和兰色狗的眼睛颜色浅。缺陷：小，距离近，浅色眼睛；眼白过多。耳朵大，耳根位于头顶下略低一点的地方；长有浓密的被毛。脑袋呈圆拱形。止部轮廓清晰。口吻宽、短、没有皱纹，上唇厚实，不能低于下眼角。决不能向下弯。理想的尺寸是从鼻尖到止部不超过1英寸。当然各种不同尺寸的狗情况略有不同。口吻前端平；下唇和下颌不突出，也不后缩。缺陷：没有明显的止部。鼻孔宽大、张开。鼻镜、嘴唇眼圈应该是黑色的，除了肝色的狗是肝色，兰色的狗是兰色。缺陷：粉色的鼻子、嘴唇或眼圈。下颚突出式咬合，颌部宽阔。缺齿和牙齿略不整齐都不是严重缺陷。嘴唇闭合时，牙齿和舌头不可见。缺陷：上颚突出式咬合。 [颈部、背线、身躯] 最重要的特点就是整体均衡，没有特别夸张的地方。颈部与肩的结合流畅平滑；颈长足以使头自然高昂并与肩高和身长相称。背线平。身躯短而结实，没有细腰或收腹。体长略大于肩高。缺陷：腿长。胸部宽而深，肋骨扩张良好，然而不能出现桶状胸。胸部的深度刚好达到肘部以下的位置。从肘部到马肩隆的长度略大与从肘部到地面的距离。尾根位置高，饰毛丰厚，翻卷在背后。太松散、太紧、太平或尾根位置太低都属于有缺陷，不符合品种标准。 [前躯] 肩的角度良好，平贴于躯干。腿直，骨骼良好，肌肉发达，分立于胸下，肘紧贴于躯干。腕部强壮而垂直。狼爪可以切除。脚结实，脚垫发达，脚尖向前。 [后躯] 后躯角度应与前躯平衡。后腿的骨骼和肌肉都很发达。从后面观查，腿直。膝关节适当弯曲，两腿不紧贴，但与前肢成一线。飞节靠近地面，垂直。缺陷：飞节长。狼爪可以切除。脚结实，脚垫发达，脚尖向前。 [被毛] 被毛华丽，双层毛，丰厚浓密，毛长而平滑，允许有轻微波状起伏。头顶毛用饰带扎起。缺陷：毛量稀少，单层毛，卷毛。为了整洁和便于运动，脚、腹底和***部位的被毛可以修剪。缺陷：修剪过度。 [颜色] 允许有任何颜色，而且所有颜色一视同仁。 [步态] 西施的行走路线直，速度自然，既不飞奔，也不受拘束，步态平滑、流畅、不费力，具有良好的前躯导向和强大的后躯驱动力，背线始终保持水平，自然地昂着头，尾巴柔和地翻卷在背后。 [气质] 由于西施犬的唯一目的是作为伴侣犬和家庭宠物，它的性情基本上是开朗、欢乐、多情，对所有的人友好而信任。

特征： 在北京培育，是几个品种***繁衍的后代。

毛型：曾是中国皇帝最喜爱的品种。

原产国：Australian Shepherd

祖先：牧羊

起源于：19世纪

品种：活跃、聪明

个性：漂亮迷人的长毛，截短的尾巴和变化明显的毛色是最主要特色，几乎每只身上的斑纹都是独一无二的，眼睛颜色也是变化无穷。 [头部] 头部整洁，结实且干燥（无松弛的皮肤）。整个头部的尺寸与身躯的比例恰当。口吻的长度与脑袋的长度一致或略短。从侧面观察，口吻上轮廓与脑袋上轮廓相互平行，口吻和脑袋被适中、但很清晰的止部所分隔开。口吻从根部向鼻镜方向略呈锥形，尖端略圆。表情：显得专注而聪明，警惕而敏锐，目光敏锐但友好。眼睛可以是褐色、兰色、琥珀色、或不同颜色和变化的结合，包括斑点或大理石色。杏仁状，既不突出也不凹陷，兰色芸石色或黑色狗拥有黑色眼圈；红色芸石色狗拥有肝色（褐色）眼圈。耳朵为三角形，中等大小，耳廓厚度中等，位置高，向前折叠，或类似玫瑰耳。立耳或垂耳属于严重缺陷。头顶平而略拱，后枕骨轻微突起，脑袋的长度和宽度相等。适中、但很清晰的止部。口吻从根部向鼻镜方向略呈锥形，尖端略圆。鼻镜：兰色芸石色或黑色狗拥有黑色鼻镜（和嘴唇），红色芸石色狗拥有肝色（褐色）鼻镜（和嘴唇）。芸石色狗允许鼻镜（和嘴唇）有少量粉红色污点，但超过一岁以后，粉红色污点不能超过鼻镜面积的25%。否则属于严重缺陷。牙齿：齿系完整，牙齿洁白，剪刀状咬和或钳状咬和。失格：下颚突出式咬和。上颚突出超过1/8英寸。由于中间门牙短而造成牙齿无法接触，但其他部分正常的情况下，不被判定为下颚突出式咬和。因意外事故造成的牙齿折断或缺齿不属于缺陷。 [颈部、背线、身躯] 颈部结实、中等长度，上部略拱，与肩部结合良好。背线：背部（从马肩隆到臀部）直而结实，平而稳固。臀部适度倾斜。胸部不宽，但深度延伸到肘部。肋骨扩张良好且长，既不是桶状胸，也不侧面平坦。下腹部曲线适度上提。尾巴直，断尾或自然的短尾巴，尾巴长度不要超过4英寸。 [前躯] 肩部：肩胛骨长、平，马肩隆适度接近，向后倾斜。前臂，与肩胛骨长度一致，与肩胛骨的角度接近直角，前肢正好在肩胛正下方，垂直于地面。腿直而结实，骨骼强壮，截面呈卵形比圆形更好。脚腕中等长度，非常轻微地倾斜。前肢狼爪可以切除。足爪呈卵形，紧凑，脚趾结合紧密，圆拱。脚垫厚实而有弹性。 [后躯] 后躯宽度与前躯在肩部的宽度一致，骨盆与第一节大腿的角度与前躯肩胛与前臂的角度相对应，接近直角。后膝关节非常清晰，飞节角度恰当。从后面观察，飞节短，垂直于地面，且彼此平行。后肢狼爪必须被切除。足爪呈卵形，紧凑，脚趾结合紧密，圆拱。脚垫厚实而有弹性。 [被毛] 被毛质量中等，直或略有波浪状，能抵御恶劣气候，中等长度。底毛数量会根据气候及季节的改变而变化。头部、耳朵、前肢前部和后肢飞节以下的毛发短而平滑。前肢后部及“裤子”有适量饰毛。有适量的鬃毛装饰，雄形要比雌性明显。没有典型的被毛属于严重缺陷。 [颜色] 兰色芸石色、黑色、红色芸石色或全红色，有或没有白色斑纹（白色斑纹或许有褐色过渡），这些颜色没有有劣之分或次序。白色围脖不能延伸超过马肩隆。白色出现在颈部（部分或全部）、胸部、腿、口吻下方、是可以接受的，头部有白筋及白色从肘部向上延伸不超过4英寸也是可以接受的。白色在头部不能占据主导地位，且眼睛周围必须有颜色围绕，眼圈必须色素充足。芸石色特征会随着年龄增加而越来越多。失格：身体有白斑，意味着不管是什么颜色，在马肩隆之后，尾巴之前，两侧肘部到后背及臀部等地方的颜色出现白色。 [步态] 澳洲牧羊犬的步态平滑、舒展、轻松。动作显得非常敏捷、和谐及步幅大。前后肢笔直移动且平行于身体中心线。当速度增加时，四肢足爪会由于地心引力而向身体中心线靠拢，而背部保持水平稳固。澳洲牧羊犬必须敏捷且具有突然改变方向和步伐的能力。 [气质] 澳洲牧羊犬是聪明、警惕但能保持平静的狗；本性很好，不爱吵闹。初次见面会有所保留。缺陷：有任何羞怯、胆小或有攻击性的现象都属于严重缺陷。 [失格] 颚突出式咬和。上颚突出超过1/8英寸。身体有白斑，意味着不管是什么颜色，在马肩隆之后，尾巴之前，两侧肘部到后背及臀部等地方的颜色出现白色。

特征：虽称为澳大利亚牧羊犬，实际上主要在美国培育。传承自柯利犬，最早世系的发源地，可以追溯到法国和西班牙的巴斯克地区。

毛型： 高度的服从性广受赞誉，尤其搜寻和救险工作表现的更出色。

原产国：American Bulldog

祖先：保卫农庄、打仗

起源于：18世纪

品种：大胆、活泼

个性：强壮有力，与十六世纪的英国斗牛犬很相像，主要负责逗引公牛。头部很大，颈部和肩部有结实的肌肉。 长方形的头、 强而有力的颚部、 厚实有力的颈部和肩部， 半数以上的毛皮应是白色和带色的斑块， 肌肉健壮且笔直的前腿、 短而光滑的硬毛、 带角度且平行的后腿。

特征：早年的移民者从英国带来，作为猎犬和农庄保卫者，多种用途使它们在美国逐渐普及，数量也不断增加中。

毛型：属于工作犬，所以身高和体重的变化幅度很大，至于英国的斗牛犬已成为玩赏犬和展览比赛的品种了。

原产国：Polish Hound

祖先：猎大型动物

起源于：18世纪

品种：坚决、友善

个性：体型大而重，有张满布皱纹的脸，长方形的头，以及强有力的颚部。忠实的追踪者，鼻子突出，声音悦耳好听。 漂亮的长方形头部 厚尾巴 下垂的大耳朵紧贴于头部 黑色的鞍形斑块 前额皮肤有皱褶 肌肉发达的深凹胸部 突出的黑鼻子

特征：来源目前还不清楚，可能与德国和奥地利的品种有关。第二次世界大战期间，数量曾经减少，但后来又恢复了。

毛型：还有一种较小型的波兰猎犬，名为戈恩克猎犬（Gonzo Polka）。

档案建立步骤

公司将为每位员工建立一份内部个人档案，员工的人事档案则统一存放在辖区所在地的人才交流中心进行管理。

存入员工个人档案中的文件有：

1、个人资料：***、***、学位证书、专业资格证明等相关资料复印件，以及个人简历、个人近照；

2、应聘资料：如应聘人员信息登记表、面试评估表、考试卷、聘书、《劳动合同》以及《员工手册》等附件的签收单等；

3、工作资料：如员工岗位情况变动表、绩效考核表、工作评估表、奖励证明、处罚单等。

扩展资料

档案管理具体流程：档案收集、档案整理、档案价值鉴定、档案保管、档案编目和档案检索、档案统计、档案编辑和研究、档案提供利用。

档案实体管理分收集、整理、鉴定、保管、统计等工作环节；档案信息开发又分信息加工和信息输出两部分，信息加工由编制目录、编辑文献汇编和编写参考资料构成，信息输出由提供阅览、复制、咨询、函调、外借以及出版、展览等多项服务活动构成。整个档案管理系统及其子系统在运行中都形成反馈机制。

参考资料来源：百度百科-人事档案

参考资料来源：百度百科-档案管理

分享下自己新建档案的心得：

本人是16年取得自考本科学历，在此之前高中没有毕业，就参加工作，毕业后学校把档案给到自己手里，也没有在意，知道19年，自己入职一家央企单位，才知道需要有自己的人事档案，我把手里的学籍档案带过去，人力告知这不是人事档案，不能接。这是特别着急，后续就开始了自己的新建档案的准备。因高中未毕业，去初中学校补办的学籍证明以及花名册

又找了一家具有建档案的***旗下的人才中心，告知我需要***招工手续

因工作较忙就把这个手续的***交给了，在这工作的朋友

准备自己的***，***首页以及本人页，照片，自己的原始档案还有其它的材料

15个工作日我的档案建立完毕

我从单位开了调档函，去建档案的地方把档案调了过来，两个地方走的公对公，发的机要通道，20个工作日全部完成

单位收到档案，还给原存档地提供了回执手续，并且原存档地开了存档证明，以及档案转递通知单

人事档案非常重要，记录这人一生的经历，政治面貌和思想品德，在考研，考公务员，评职称，以及财产继承，继承央企国企，事业单位入职等多方面都会需要档案，需要准备以下材料方可建立档案

1.人事档案的第一组成部分，学籍材料包含，初中，高中，专科，本科以及最高学历的入学登记表，成绩单，毕业生登记表

2.档案的重要部分，档案身份分为干部身份和工人身份，干部身份指全日制毕业的有报到证的同学，还有2014年之前又录干的干部身份，这也是干部身份，工人身份指招工手续，这个需要找国高薪企业才可以，个人无法完成，需要正规人才协助

3档案还包含转递手续，如果手里有原始档案在学校或者单位，转递过程中，一定要开转递通知单

4.补充材料

5个人的***首页，本人页以及***，一寸照片和学信网的学历备案表，***复印件即可

个人无法完成建立人事档案，需要正规人才中心协助完成，希望对您有帮助

档案可以在单位建立，具体档案建立步骤在下面有详细介绍，国企具有人事权，可以保管和接收员工的人事档案。

档案建立步骤如下：

1、做表格统计入职或调动员工的原始档案所在地，并和员工二次确认无误后，开具调档函（如员工不确定可开具空白抬头调档函，具体调档函格式请自行百度，大致的内容是某某同意根据工作调动，要求将档案调往我单位，请协助***，并出具档案转递单及原有档案转正定级手续）

2、要求档案转递的方式，自带或邮寄或走机要（如果单位有机要地址的情况下），档案收到后根据部门或者干部等级进行分类存放，购置专业存放档案的文件密码柜，并设定密码。

3、档案内资料的审阅，开具档案缺项单，及档案内材料完整性（档案身份、档案材料、转递手续等9类审核）

4、档案的数字化，根据档案内容进行数字化档案，形成纸质目录或电子存档目录，以便查验及调取档案。

5、对于档案室的保管、安全。责任人进行规定总结，形成档案室管理规定。